Evaluering viste, at flere unge kommer i job i Esbjerg. Senere samme dag blev den fjernet. Her er hvorfor

Esbjerg kommune er lykkedes med at få flere unge mennesker mellem 18 og 24 år i arbejde viser en ny undersøgelse. Men undersøgelsen, der bakker op om fremgangen, er blevet trukket tilbage.

Af Frederik Præstiin

I tirsdags offentliggjorde analysecentret VIVE den første evaluering af Esbjerg kommunes initiativ ”Energi til mere”, som skal få flere unge i fritidsjob.  

Det var dog ikke længe, evalueringen var ude i offentligheden, for senere samme dag var den taget af deres hjemmeside igen.  

Men det er der ifølge VIVE’s kommunikationsafdeling en god forklaring på.

”Det skyldes en kommunikationsbrist mellem projektlederen, altså forskeren bag, og vores kommunikationsenhed, der har lagt den på hjemmesiden. Det har altså været en misforståelse i forhold til, hvornår den skulle offentliggøres, så den skulle slet ikke have været ude,” siger kommunikationsafdelingen til Esbjerg Indenfor.

Evalueringen var ude i få timer, og her nåede danskekommuner.dk at få fingrene i enkelte tal, der viste, at to ud af tre deltagere i indsatsen er kommet i fritidsjob, og at tiltaget samtidig har styrket selvværdet og troen på egne evner.

VIVE’s kommunikationsafdeling slår fast, at tilbagetrækningen ikke skyldes fejl i selve evalueringen, men at den ikke var klar til udgivelse.

”Status er nu, at den udkommer omkring d. 11. oktober,” udtaler VIVE.